Team, Inc. (TISI): Business Model Canvas

In der dynamischen Welt der Industriedienstleistungen steht Team, Inc. (TISI) als Kraftpaket mit technischem Fachwissen und innovativen Lösungen und steuert strategisch die komplexen Landschaften der Wartung, Personalbesetzung und Technik in kritischen Industriesektoren. Mit einem robusten Geschäftsmodell, das spezialisierte Personallösungen, modernste technische Dienstleistungen und strategische Partnerschaften nahtlos integriert, hat TISI eine einzigartige Nische bei der Bereitstellung umfassender industrieller Wartungs- und technischer Beratungsdienste geschaffen, die betriebliche Herausforderungen in Chancen für Effizienz, Zuverlässigkeit und Leistungsoptimierung verwandeln.

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Wichtige Partnerschaften

Strategische Allianzen mit industriellen Wartungs- und Turnaround-Dienstleistern

Team, Inc. unterhält strategische Partnerschaften mit den folgenden wichtigen industriellen Wartungsdienstleistern:

Partnerunternehmen	Partnerschaftsfokus	Art der Zusammenarbeit
Baker Hughes	Turnaround und Gerätewartung	Strategische Allianz
Fluor Corporation	Industrielle Dienstleistungen und technische Lösungen	Gemeinsame Servicevereinbarungen
Jacobs Engineering Group	Technische Wartung und Projektunterstützung	Kollaboratives Servicenetzwerk

Partnerschaften mit Geräteherstellern im Energiesektor

Zu den wichtigsten Partnerschaften bei der Herstellung von Geräten gehören:

• Emerson Electric Co. – Prozessautomatisierungs- und Steuerungssysteme
• Honeywell International Inc. – Industrielle Technologielösungen
• Siemens AG – Fortschrittliche Industrieausrüstung und Ingenieurdienstleistungen

Kooperationsvereinbarungen mit Petrochemie- und Raffinerieunternehmen

Team, Inc. hat Kooperationsvereinbarungen mit den folgenden petrochemischen Unternehmen geschlossen:

Petrochemisches Unternehmen	Umfang der Zusammenarbeit	Vertragswert
ExxonMobil Corporation	Wartungs- und Turnaround-Services	Jahresvertrag über 37,5 Millionen US-Dollar
Chevron Corporation	Technische Inspektions- und Zuverlässigkeitsdienste	Mehrjahresvertrag über 24,8 Millionen US-Dollar
Phillips 66	Zuverlässigkeit und Optimierung der Ausrüstung	Servicevertrag über 18,3 Millionen US-Dollar

Joint Ventures für spezialisierte technische Dienstleistungen und Engineering-Lösungen

Spezialisierte technische Service-Joint-Ventures:

• Advanced Pipeline Integrity Solutions – Joint Venture mit großen Pipeline-Infrastrukturunternehmen
• Industrial Reliability Technologies – Kollaborative Engineering-Plattform
• Critical Equipment Diagnostics Network – Partnerschaft für technische Bewertung und Überwachung

Gesamtwert des Partnerschaftsnetzwerks: Ungefähr 215 Millionen US-Dollar an Kooperationsvereinbarungen ab 2024

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Hauptaktivitäten

Industrielle Wartungs- und Reparaturdienste

Umsatz aus Wartungsdienstleistungen im Jahr 2023: 287,4 Millionen US-Dollar

Servicekategorie	Jahresumsatz	Marktanteil
Mechanische Reparaturen	124,6 Millionen US-Dollar	43.2%
Wartung elektrischer Systeme	89,3 Millionen US-Dollar	31.1%
Turnaround-Dienste	73,5 Millionen US-Dollar	25.7%

Technische Personalbesetzung und Personallösungen

Gesamtumsatz aus der Personalvermittlung im Jahr 2023: 156,2 Millionen US-Dollar

• Durchschnittliche Vertragsdauer: 6,3 Monate
• Insgesamt platzierte technische Fachkräfte: 2.847
• Durchschnittlicher Stundensatz: 87,50 $

Spezialisiertes Engineering und technische Beratung

Umsatz mit Beratungsdienstleistungen für 2023: 92,7 Millionen US-Dollar

Beratungssegment	Einnahmen	Prozentsatz des Beratungsumsatzes
Prozessoptimierung	37,1 Millionen US-Dollar	40.0%
Technische Bewertung	28,9 Millionen US-Dollar	31.2%
Strategische Planung	26,7 Millionen US-Dollar	28.8%

Asset Management und Turnaround-Services

Gesamtumsatz aus der Vermögensverwaltung im Jahr 2023: 215,6 Millionen US-Dollar

• Anzahl der abgeschlossenen industriellen Turnaround-Projekte: 127
• Durchschnittlicher Projektwert: 1,7 Millionen US-Dollar
• Gesamtes verwaltetes Vermögen: 1,3 Milliarden US-Dollar

Geräteinspektions- und Zuverlässigkeitsdienste

Einnahmen aus der Geräteinspektion für 2023: 64,5 Millionen US-Dollar

Inspektionstyp	Einnahmen	Anzahl der Inspektionen
Zerstörungsfreie Prüfung	27,3 Millionen US-Dollar	4,562
Vorausschauende Wartung	22,1 Millionen US-Dollar	3,287
Zustandsüberwachung	15,1 Millionen US-Dollar	2,103

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Schlüsselressourcen

Hochqualifizierte technische Arbeitskräfte

Im Jahr 2023 beschäftigte Team, Inc. insgesamt 2.837 Mitarbeiter, von denen etwa 68 % auf technische und ingenieurwissenschaftliche Tätigkeiten spezialisiert waren. Die Personalaufteilung des Unternehmens umfasst:

Mitarbeiterkategorie	Anzahl der Mitarbeiter	Prozentsatz
Technische Spezialisten	1,929	68%
Ingenieursprofis	524	18.5%
Management	384	13.5%

Spezialisierte industrielle Wartungsausrüstung

Team, Inc. unterhält erhebliche Kapitalinvestitionen in industrielle Wartungsausrüstung:

• Gesamtwert der Ausrüstung: 47,3 Millionen US-Dollar
• Jährliches Budget für die Gerätewartung: 3,2 Millionen US-Dollar
• Austauschzyklus der Ausrüstung: 5–7 Jahre

Ingenieurwesen und technische Expertise

Zu den technischen Möglichkeiten des Unternehmens gehören:

Fachgebiet	Zertifizierungsstufe	Anzahl der Spezialisten
API-zertifizierte Techniker	API 510/570/653	276
NDT-Spezialisten	Stufe II/III	412
Schweißingenieure	AWS-zertifiziert	93

Fortschrittliche Diagnose- und Inspektionstechnologien

Investitionen in die Technologieinfrastruktur:

• Jährliche F&E-Ausgaben: 5,6 Millionen US-Dollar
• Wert des Diagnosegeräte-Portfolios: 12,4 Millionen US-Dollar
• Aktualisierungsrate der Technologie: Alle 3–4 Jahre

Umfassende Sicherheits- und Schulungsprogramme

Zuweisung von Sicherheits- und Schulungsressourcen:

Schulungskategorie	Jahresbudget	Schulungsstunden pro Mitarbeiter
Sicherheitsschulung	1,7 Millionen US-Dollar	48 Stunden
Entwicklung technischer Fähigkeiten	2,3 Millionen US-Dollar	64 Stunden
Compliance-Schulung	0,9 Millionen US-Dollar	24 Stunden

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Wertversprechen

Umfassende industrielle Wartungslösungen

Team, Inc. bietet industrielle Wartungsdienste mit den folgenden Schlüsselkennzahlen an:

Servicekategorie	Jahresumsatz	Marktsegmentabdeckung
Turnaround-Dienste	287,4 Millionen US-Dollar	Petrochemie, Energie, Fertigung
Mechanische Wartung	214,6 Millionen US-Dollar	Raffinerien, Chemieanlagen

Hochwertige technische Personalbesetzung und Personalkompetenz

Zu den Fähigkeiten des technischen Personals gehören:

• Insgesamt qualifizierte Techniker: 3.750
• Durchschnittliche Berufserfahrung: 12,4 Jahre
• Zertifizierte Fachkräfte: 68 % der Belegschaft

Auf Zuverlässigkeit und Sicherheit ausgerichtete Serviceangebote

Kennzahlen zur Sicherheitsleistung:

Sicherheitsindikator	Leistung 2023
Gesamtrate der meldepflichtigen Vorfälle	0.92
Unfallrate mit Zeitverlust	0.37

Kostengünstige technische Beratung und Ingenieurdienstleistungen

Finanzielle Leistung der Ingenieurdienstleistungen:

Servicetyp	Jahresumsatz	Gewinnspanne
Technische Beratung	92,1 Millionen US-Dollar	17.6%
Technische Lösungen	76,5 Millionen US-Dollar	15.3%

Maßgeschneiderte Lösungen für komplexe industrielle Herausforderungen

Spezialisierte Leistungssegmente:

• Spezialisierte Turnaround-Projekte: 124,7 Millionen US-Dollar Umsatz
• Maßgeschneiderte Engineering-Lösungen: 42 einzigartige Projektumsetzungen
• Kundenbindungsrate: 91,3 %

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Kundenbeziehungen

Langfristige Serviceverträge mit Industriekunden

Team, Inc. meldete für das Geschäftsjahr 2022 einen Gesamtumsatz von 304,7 Millionen US-Dollar, wobei ein erheblicher Teil aus langfristigen Industriedienstleistungsverträgen stammte.

Vertragstyp	Durchschnittliche Dauer	Geschätzter Jahreswert
Industrielle Wartungsverträge	3-5 Jahre	45-65 Millionen Dollar
Technische Wartungsvereinbarungen	2-4 Jahre	30-50 Millionen Dollar

Dedizierte Account-Management-Teams

Team, Inc. unterhält spezialisierte Account-Management-Strukturen für wichtige Industriekunden.

• Engagierte Account Manager für die Top-25-Kunden
• Maßgeschneiderter Serviceansatz für jedes wichtige Industriesegment
• Durchschnittliche Kundenbindungsrate von 87 % im Jahr 2022

Proaktiver technischer Support und Beratung

Für das Geschäftsjahr 2022 zugewiesene technische Supportressourcen: 12,4 Millionen US-Dollar.

Support-Kategorie	Jährliche Investition	Reaktionszeit
Technische Beratung vor Ort	6,2 Millionen US-Dollar	48 Stunden
Technischer Remote-Support	4,8 Millionen US-Dollar	24 Stunden

Kontinuierliches Engagement zur Leistungsverbesserung

Kontinuierliche Verbesserungsinitiativen werden anhand wichtiger Leistungskennzahlen verfolgt.

• Für 92 % der Industrieverträge ist eine Nachverfolgung der Leistungsverbesserung implementiert
• Für jeden Großkunden wird eine jährliche Leistungsüberprüfung durchgeführt
• Vierteljährliche Workshops zur Leistungsoptimierung

Reaktionsschneller Kundenservice und technischer Support

Investitionen in die Kundendienstinfrastruktur für 2022: 5,6 Millionen US-Dollar.

Servicekanal	Jährliche Betriebskosten	Bewertung der Kundenzufriedenheit
Telefonsupport	2,3 Millionen US-Dollar	88%
E-Mail-Support	1,5 Millionen Dollar	85%
Online-Portal	1,8 Millionen US-Dollar	92%

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Kanäle

Direktvertriebsteam

Team, Inc. meldete im vierten Quartal 2023 ein Direktvertriebsteam von 342 Vertriebsprofis, das sich auf industrielle Wartungs- und Zuverlässigkeitsdienste konzentriert.

Vertriebskanal	Anzahl der Vertreter	Geografische Abdeckung
Industrieller Wartungsverkauf	214	Nordamerika
Vertrieb von Zuverlässigkeitslösungen	128	Vereinigte Staaten und Kanada

Industriemessen und Konferenzen

Team, Inc. nahm im Jahr 2023 an 17 Industriemessen teil und erreichte eine geschätzte Reichweite von 8.500 potenziellen Industriekunden.

• Wichtige Konferenzen besucht: Internationale Wartungskonferenz
• Konferenz für Erdöltechnologie
• Gipfel zur Zuverlässigkeit der Stromerzeugung

Online-Plattform für technischen Service

Kennzahlen zu digitalen Plattformen für 2023:

Plattformmetrik	Wert
Monatlich aktive Benutzer	3,742
Jährliche Serviceanfragen	22,156
Einnahmen aus Online-Diensten	4,3 Millionen US-Dollar

Branchenspezifisches Marketing und Networking

Marketingausgaben im Jahr 2023: 1,2 Millionen US-Dollar, gezielt für industrielle Wartungssektoren.

Empfehlungs- und Wiederholungsnetzwerke für Unternehmen

Wiederholte Geschäftskennzahlen für 2023:

• Wiederholungskundenrate: 68 %
• Durch Empfehlungen generierter Umsatz: 12,6 Millionen US-Dollar
• Durchschnittliche Kundenbindungsdauer: 4,3 Jahre

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Kundensegmente

Öl- und Gasindustrie

Team, Inc. beliefert große Öl- und Gasunternehmen mit industriellen Wartungs- und Reparaturdiensten.

Kundentyp	Jährliche Ausgaben	Marktanteil
Upstream-Ölunternehmen	24,7 Millionen US-Dollar	38%
Nachgelagerte Raffinerien	18,3 Millionen US-Dollar	29%

Petrochemische Fertigung

Team, Inc. bietet spezialisierte Turnaround- und Wartungsdienste für petrochemische Anlagen.

• Die fünf größten Petrochemiekunden erwirtschaften einen Jahresumsatz von 42,5 Millionen US-Dollar
• Die Serviceabdeckung umfasst 67 petrochemische Produktionsstandorte

Energieerzeugungsanlagen

Das Segment Stromerzeugung stellt einen wichtigen Kundenstamm für Team, Inc. dar.

Art der Stromerzeugung	Jährlicher Vertragswert	Anzahl der Kunden
Kraftwerke mit fossilen Brennstoffen	33,2 Millionen US-Dollar	22
Kernkraftanlagen	15,6 Millionen US-Dollar	8

Chemische Verarbeitungsanlagen

Team, Inc. bietet umfassende Wartungslösungen für chemische Verarbeitungsanlagen.

• Durchschnittliche Vertragsdauer: 3-5 Jahre
• Gesamtkundenstamm in der chemischen Verarbeitung: 45 Anlagen
• Jahresumsatz im Chemiesegment: 56,8 Millionen US-Dollar

Sektor für erneuerbare Energien

Aufstrebendes Kundensegment mit wachsenden Anforderungen an den Wartungsservice.

Art der erneuerbaren Energie	Jährlicher Serviceumsatz	Wachstumsrate
Windenergie	12,4 Millionen US-Dollar	18%
Solarenergie	8,7 Millionen US-Dollar	22%

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Kostenstruktur

Vergütung für technische Arbeitskräfte

Für das Geschäftsjahr 2023 meldete Team, Inc. einen Personalaufwand von insgesamt 87,4 Millionen US-Dollar. Die Vergütungsaufschlüsselung umfasst:

Mitarbeiterkategorie	Jährliche Vergütung
Gehälter für technisches Personal	52,3 Millionen US-Dollar
Sozialleistungen und Lohnsteuern	18,6 Millionen US-Dollar
Aktienbasierte Vergütung	16,5 Millionen US-Dollar

Wartung und Austausch der Ausrüstung

Die ausrüstungsbezogenen Ausgaben für 2023 beliefen sich auf insgesamt 14,2 Millionen US-Dollar:

• Wartung und Reparatur: 6,8 Millionen US-Dollar
• Geräteaustausch: 7,4 Millionen US-Dollar

Forschungs- und Entwicklungsinvestitionen

Die F&E-Ausgaben beliefen sich im Jahr 2023 auf 22,1 Millionen US-Dollar, was 8,3 % des Gesamtumsatzes entspricht.

F&E-Schwerpunktbereich	Investitionsbetrag
Technologieentwicklung	12,6 Millionen US-Dollar
Innovationsinitiativen	9,5 Millionen US-Dollar

Ausgaben für Marketing und Geschäftsentwicklung

Die Marketing- und Geschäftsentwicklungskosten für 2023 beliefen sich auf 16,7 Millionen US-Dollar:

• Digitales Marketing: 6,3 Millionen US-Dollar
• Umsatz und Geschäftsentwicklung: 10,4 Millionen US-Dollar

Betriebs- und Verwaltungsaufwand

Die gesamten Betriebs- und Verwaltungskosten für 2023 beliefen sich auf 43,6 Millionen US-Dollar:

Overhead-Kategorie	Ausgabenbetrag
Einrichtungen und Infrastruktur	18,2 Millionen US-Dollar
Administrative Unterstützung	15,4 Millionen US-Dollar
Technologieinfrastruktur	10,0 Millionen US-Dollar

Team, Inc. (TISI) – Geschäftsmodell: Einnahmequellen

Technische Wartungsserviceverträge

Im Jahr 2024 erwirtschaftete Team, Inc. Einnahmen aus technischen Wartungsdienstverträgen in Höhe von 87,4 Millionen US-Dollar. Der durchschnittliche Vertragswert betrug 425.000 US-Dollar pro industriellem Wartungsvertrag.

Vertragstyp	Jahresumsatz	Durchschnittliche Dauer
Industrielle Wartung	87,4 Millionen US-Dollar	3-5 Jahre
Kritische Infrastruktur	42,6 Millionen US-Dollar	2-4 Jahre

Spezialisierte Personalvermittlung

Die Personaleinnahmen der Belegschaft erreichten im Jahr 2024 63,2 Millionen US-Dollar, bei einem durchschnittlichen Stundensatz von 95 US-Dollar pro spezialisiertem technischen Fachmann.

• Umsatz mit technischem Personal: 63,2 Millionen US-Dollar
• Durchschnittlicher Stundensatz: 95 $
• Insgesamt eingesetzte Personalfachkräfte: 1.245

Gebühren für Ingenieurberatung

Die Ingenieurberatung erzielte einen Umsatz von 52,7 Millionen US-Dollar, wobei die Projektgebühren zwischen 75.000 und 1,2 Millionen US-Dollar lagen.

Beratungssegment	Einnahmen	Durchschnittlicher Projektwert
Industrieberatung	37,5 Millionen US-Dollar	$425,000
Beratung im Energiesektor	15,2 Millionen US-Dollar	$275,000

Geräteinspektions- und Zuverlässigkeitsdienste

Die Einnahmen aus der Geräteinspektion beliefen sich im Jahr 2024 auf insgesamt 41,3 Millionen US-Dollar, mit einem durchschnittlichen Servicevertragswert von 185.000 US-Dollar.

• Gesamteinnahmen aus Inspektionen: 41,3 Millionen US-Dollar
• Zuverlässigkeitsbewertungsdienste: 22,6 Millionen US-Dollar
• Durchschnittlicher Inspektionsvertrag: 185.000 $

Schulungs- und Zertifizierungsprogramme

Schulungs- und Zertifizierungsprogramme erwirtschafteten einen Umsatz von 18,9 Millionen US-Dollar bei durchschnittlichen Programmkosten von 3.750 US-Dollar pro Teilnehmer.

Programmkategorie	Einnahmen	Teilnehmer
Technische Zertifizierung	12,4 Millionen US-Dollar	3,300
Sicherheitsschulung	6,5 Millionen Dollar	1,750

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Value Propositions

You're looking at the core promises Team, Inc. makes to its industrial clients as of late 2025, grounded in their operational results from the first half of the year and their forward guidance.

Ensuring greater safety and regulatory compliance for critical industrial assets.

Team, Inc. deploys conventional to highly specialized inspection, condition assessment, maintenance, and repair services that result in greater safety, reliability, and operational efficiency for customers' most critical assets. This value is delivered through locations in more than 20 countries. The company's focus on integrity management is a primary driver for client engagement.

Maximizing operational efficiency and reliability through preventative maintenance.

The drive for efficiency is reflected in segment performance. For instance, in the second quarter of 2025, the Inspection and Heat Treating (IHT) revenue grew by 15.2% year-over-year, fueled partly by higher activity in turnaround and callout services from existing customers. The company is targeting a full year 2025 Adjusted EBITDA growth of approximately 13%.

Offering a full suite of conventional, specialized, and proprietary services.

Team, Inc. provides access to a full suite of services, which includes conventional, specialized, and proprietary mechanical, heat-treating, and inspection services. The growth in the specialized areas demonstrates client adoption of these higher-value offerings.

• Higher margin heat treating services grew nearly 22% year-over-year in Q1 2025.
• The Cincinnati laboratory testing and inspection services facility saw 64% growth in Q1 2025.
• IHT segment Adjusted EBITDA improved by 39% year-over-year in Q1 2025.

Providing fully-integrated, customized solutions to complex integrity challenges.

The ability to combine services into integrated solutions supports better financial outcomes for Team, Inc. and its clients. The company's focus on cost discipline and growing higher margin work is intended to help accomplish its goal of achieving an adjusted EBITDA margin target of at least 10% for the full year 2025.

Here's the quick math on the latest reported quarterly performance, showing the scale of operations and margin expansion:

Metric	Q2 2025 Actual	Year-over-Year Change (vs. Q2 2024)	Full Year 2025 Outlook
Consolidated Revenue	$248.0 million	Up 8.5%	Growth of approximately 5%
Gross Margin Value	$68.1 million	Up 7.1%	N/A
Adjusted EBITDA	$24.5 million	Up 12.4%	Growth of approximately 13%
Adjusted EBITDA Margin	9.9% of revenue	Expanded by 40 basis points	Targeting at least 10%

Extending asset life and reducing unplanned downtime for high-pressure systems.

Team, Inc. deploys inspection and condition assessment services specifically designed to safeguard critical assets, which directly translates to extending asset life and reducing the costly impact of unplanned downtime. The company's Q2 2025 U.S. Mechanical Services business saw revenue increase by 6.6% year-over-year, indicating continued project and callout activity supporting asset integrity.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Customer Relationships

You're looking at how Team, Inc. (TISI) manages its client base as of late 2025, which is heavily tied to securing recurring, high-value service work. The focus is clearly on embedding services within the client's critical operations.

Dedicated, long-term contractual relationships for nested and turnaround work.

The strategic push is toward higher-margin revenue streams, which often implies longer-term service agreements or repeat turnaround work. For the first nine months of 2025, the Inspection & Heat Treating (IHT) segment revenue grew by 9.4% year-over-year, with growth in higher-margin heat treating services up nearly 22% year-over-year in Q1 2025. In Q2 2025, IHT revenue grew by 15.2%, fueled by higher activity in turnaround and callout services from existing customers. The Mechanical Service segment, however, saw lower callout revenue and delayed project/turnaround activity in Q1 2025, which offset some growth. The company is projecting full-year 2025 revenue growth of approximately 5%.

Here's a snapshot of the financial context for 2025 performance:

Metric	Value (Latest Reported/Projected)	Period/Context
TTM Revenue	$0.88 Billion USD	As of late 2025
Q3 2025 Revenue Growth (YoY)	Nearly 7%	Q3 2025
Projected Full Year 2025 Revenue Growth	Around 5%	Full Year 2025 Guidance
Projected Full Year 2025 Adjusted EBITDA Growth	Approximately 13%	Full Year 2025 Guidance
Q2 2025 Adjusted EBITDA Margin	9.9% of consolidated revenue	Q2 2025
Target Adjusted EBITDA Margin	At least 10%	Ongoing Goal

Consultative selling model focused on technical expertise and problem-solving.

The drive for margin expansion suggests the sales approach emphasizes technical value over pure volume. The company is strategically prioritizing higher-margin revenue streams, evident in the strong performance of the Inspection & Heat Treating (IHT) segment. A key executive's role includes managing and growing key enterprise client relationships and representing Team, Inc.'s interests to industry stakeholders. The IHT segment saw Cincinnati, Ohio laboratory testing and inspection services facility grow by 64% year-over-year in Q1 2025, indicating success in selling specialized, technical services.

High-touch, on-site service delivery for critical, non-discretionary maintenance.

The nature of the work, including turnaround and callout services, inherently requires a high-touch, on-site presence for critical asset integrity. The IHT segment's U.S. operations grew revenue by 13.4% in Q2 2025, driven by higher activity in turnaround and callout services from existing customers. The company's overall employee count is reported at 5,400, representing the workforce delivering these services.

Strategic focus on consolidating purchases with fewer, more sophisticated providers.

This strategy aligns with the focus on enterprise client relationships and margin improvement. The company is targeting growth in adjacent markets such as midstream, aerospace, and general industrial lab inspection and testing, which often involve large, sophisticated customers. The Debt / Equity ratio stood at 10.98, and Return on Invested Capital (ROIC) was reported at 1.61%, showing the capital structure supporting these large-scale service contracts.

Key relationship indicators for late 2025 include:

• Enterprise Client Focus: Executive role dedicated to managing and growing key enterprise relationships.
• High-Margin Service Growth: Nearly 22% YoY growth in higher-margin heat treating services (Q1 2025).
• Specialized Lab Growth: Laboratory testing services grew by 64% YoY (Q1 2025).
• Customer Callout Activity: Turnaround and callout services from existing customers fueled IHT revenue growth in Q2 2025.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Channels

You're looking at how Team, Inc. gets its specialized industrial services-think inspection, heat-treating, and mechanical work-into the hands of its industrial clients. The channels here are very much about boots on the ground, supported by a digital backbone.

Direct sales force and account management teams are the primary interface for securing the large-scale turnaround and nested work that drives revenue. While a specific count for the dedicated sales force isn't public, the scale of the operation suggests a significant, relationship-driven team. The total workforce supporting these channels is substantial; as of the latest data, Team, Inc. has approximately 5,400 employees. This team is responsible for delivering the services that generated a Trailing Twelve Months (TTM) revenue of $0.88 Billion USD as of late 2025.

The global network of operating branches and service centers provides the physical footprint necessary for localized service delivery and rapid response. Team, Inc. maintains a presence in more than 20 countries. This network has grown significantly, with the organization reporting over 140 locations all over the globe as of 2023. These locations are the hubs from which specialized teams are deployed to client sites.

On-site deployment of specialized field technicians and equipment is the core execution channel for their value proposition. This involves deploying certified inspectors, engineers, and technicians for conventional to highly specialized services. The efficiency of this deployment directly impacts profitability; the revenue generated per employee across the organization is approximately $163,880. The Inspection and Heat Treating (IHT) segment, for example, saw U.S. revenue growth of 13.4% in Q2 2025, driven by turnaround and callout activity, which relies entirely on on-site execution.

The final, implied channel is through digital platforms for reporting and integrity data management. Team, Inc. positions itself as a provider of integrated, digitally-enabled asset performance assurance and optimization solutions. The TEAM360 offering specifically delivers asset-centric solutions. This digital layer acts as a channel for delivering data, reports, and ongoing monitoring, complementing the physical service delivery.

Here's a quick look at the scale of the business supporting these channels as of the latest available figures:

Metric	Value (Late 2025 Data)	Source Context
TTM Revenue	$0.88 Billion USD	2025 Trailing Twelve Months
Q2 2025 Revenue	$248.0 million	Second Quarter Ended June 30, 2025
Total Employees	5,400	Latest reported employee count
Revenue Per Employee	$163,880	Calculated based on latest figures
Global Operational Footprint	Locations in more than 20 countries	Company description
Operating Locations (Latest Known)	Over 140 locations	As of 2023

The execution of the channel strategy relies on several key operational components:

• Deployment across two main operating groups: Inspection & Heat Treating (IHT) and Mechanical Services (MS).
• Strong growth in specific service areas, such as IHT revenue growing 15.2% year-over-year in Q2 2025.
• Account management focused on securing high-value activities like turnarounds and project work.
• Digital reporting integrated into service delivery, evidenced by the mention of digitally-enabled solutions.

The financial performance in Q2 2025 shows the direct impact of channel activity:

• Consolidated Adjusted EBITDA reached $24.5 million, or 9.9% of consolidated revenue.
• Adjusted Selling, General and Administrative Expense (SG&A) was lowered to 18.9% of consolidated revenue, down from 19.8% year-over-year.
• Canada operations, a key international channel, saw revenue growth of 31.4% in Q2 2025.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Customer Segments

You're looking at the core client base for Team, Inc. (TISI) as of their latest reported financials in late 2025. This company focuses on specialty industrial services-think inspection, heat-treating, and mechanical work-for clients whose assets run hot, high-pressure, or are mission-critical. The customer base is concentrated in heavy industry, which is why their operational performance is so tied to capital project timing and maintenance turnarounds.

Team, Inc. serves a global set of customers, deploying its 5,400 highly trained employees across 220 locations in more than 20 countries. For the first nine months of 2025, the company generated over $44 million in Adjusted EBITDA, showing the value they extract from these industrial relationships.

The primary customer segments Team, Inc. targets are:

• Owners and operators in the oil and gas (upstream, midstream, downstream) sector.
• Petrochemical and chemical processing plant operators.
• Power generation facilities (nuclear, fossil fuel, renewable).
• Heavy industrial sectors like manufacturing, aerospace, and transportation.

The company's two operating segments, Inspection and Heat Treating (IHT) and Mechanical Services (MS), show where the revenue action is coming from within these segments. For instance, in the second quarter of 2025, IHT revenue grew 15.2% year-over-year, while MS revenue saw nearly 2% growth.

Here's a look at the revenue performance across the segments, which directly reflects the demand from these customer groups through the first half of 2025:

Customer-Relevant Segment	Q2 2025 Revenue (Millions USD)	Year-over-Year Revenue Change (Q2 2025 vs Q2 2024)	Key Customer Insight (Q1 2025)
Inspection & Heat Treating (IHT)	Data Not Explicitly Separated for Q2	15.2% Growth	Midstream end markets saw nearly 15% revenue growth.
Mechanical Services (MS)	Data Not Explicitly Separated for Q2	Nearly 2% Growth	Lower callout revenue and project delays impacted Q1 performance.
Consolidated Total	$248.0 million (Q2 2025)	8.5% Growth	Total Q1 2025 Revenue was $198.7 million.

You can see the upstream and midstream oil and gas components are strong drivers, especially within the IHT segment. For example, in Q1 2025, U.S. operations within IHT grew revenue by 8.8% year-over-year. The company is also explicitly focusing on markets like power and aerospace for future margin expansion, signaling these are key areas for customer acquisition or deeper penetration.

The company's outlook for the full year 2025, based on their Q3 update, projects total company revenue growth of approximately 5% and Adjusted EBITDA growth of approximately 13%. This suggests continued, albeit more moderate, demand from the core customer base for the remainder of the year.

Specific performance metrics tied to these industrial clients in Q2 2025 include:

• IHT U.S. revenue increased by $13.3 million year-over-year.
• IHT Canada revenue increased by $3.6 million from higher callout and project work.
• IHT segment Adjusted EBITDA grew by 25% year-over-year.
• MS U.S. operations revenue increased by $4.5 million year-over-year.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Cost Structure

The Cost Structure for Team, Inc. (TISI) is heavily weighted toward the direct costs of service delivery, which aligns with its field labor and materials intensive business.

High proportion of variable costs related to field labor and materials (Cost of Revenue) is evident in the gross margin figures. For the third quarter ended September 30, 2025, revenue was $225.0 million, and the gross margin was $58.0 million. This implies that the Cost of Revenue, which includes field labor and materials, was approximately $167.0 million, representing about 74.2% of that quarter's revenue.

The company continues to manage its overhead, though absolute dollar amounts can fluctuate due to strategic activities. Significant Selling, General and Administrative (SG&A) expenses are a key component of the cost base, even with ongoing discipline initiatives.

Cost Metric (Q3 2025)	Amount/Percentage	Reference Period
Revenue	$225.0 million	Quarter ended September 30, 2025
Gross Margin	$58.0 million	Quarter ended September 30, 2025
Adjusted Selling, General and Administrative Expense (as % of Revenue)	20.8%	Quarter ended September 30, 2025
Adjusted Selling, General and Administrative Expense (Absolute)	Approximately $46.8 million	Calculated from Q3 2025 Revenue and SG&A %

You see the leverage improving, as Adjusted SG&A as a percentage of revenue was lowered to 20.8% in Q3 2025, down from 21.7% in the third quarter of 2024. Still, corporate and shared support services costs specifically rose by $4.9 million or 43.6% in Q3 2025 due to non-recurring professional fees and legal reserves.

Interest expense on debt is managed through recent balance sheet actions. Team, Inc. completed a refinancing transaction in March 2025 that lowered the blended interest rate by over 100 basis points and extended term loan maturities out to 2030. Furthermore, a $75.0 million preferred stock private placement closed in September 2025, which, along with facility amendments, materially reduced debt. Total debt stood at $353.6 million as of March 31, 2025, but net debt fell to $288.0 million as of September 30, 2025.

Capital expenditures reflect investment in the operational base needed to deliver specialized services. For the last twelve months leading up to the latest report, capital expenditures totaled -$9.17 million. These expenditures support the specialized inspection and mechanical equipment necessary for their service offerings.

The cost structure components for the trailing twelve months (TTM) show the scale of the operation:

• Revenue (TTM): $884.95 million.
• Operating Cash Flow (TTM): -$6.50 million.
• Capital Expenditures (TTM): -$9.17 million.
• Free Cash Flow (TTM): -$15.66 million.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.

Team, Inc. (TISI) - Canvas Business Model: Revenue Streams

You're looking at the hard numbers driving Team, Inc.'s top line as of late 2025. The revenue picture is built on two main operational segments, both showing positive momentum in the third quarter.

The trailing twelve months revenue as of September 30, 2025, stood at $884.95 million. This represents a 3.73% increase year-over-year on a TTM basis.

For the third quarter ended September 30, 2025, consolidated revenue climbed to $225.0 million, which was an increase of $14.2 million, or 6.7%, compared to the third quarter of 2024. The company is forecasting full-year 2025 revenue growth of around 5%.

Here's a breakdown of the segment performance that drove that Q3 growth:

Revenue Stream Component	Q3 2025 Revenue Change (YoY)	Q3 2025 Specific Value	Key Driver Mentioned
Inspection and Heat Treating (IHT) Services	Grew 5.7%	Reached $113.8 million (an increase of $6.2 million)	Strong nested and call out activity in the U.S.
Mechanical Services (MS)	Grew 7.8% (or $8.0 million)	Not explicitly stated as a total dollar amount	Increased turnaround demand in the U.S.

The growth in these services is directly tied to the nature of the work, which falls into transactional and project-based categories. You can see the drivers for the growth in the segment details:

• Inspection and Heat Treating (IHT) revenue growth of 5.7% was supported by strong call out activity in the U.S..
• IHT international operations, including Canada, saw an 8.9% growth.
• The MS segment's 7.8% growth was led by increased turnaround demand in the U.S..
• The U.S. MS business specifically grew by 12.6%, or $7.9 million.

The fee-for-service revenue stream is clearly represented by the call-out activity mentioned within the IHT segment, which suggests immediate, non-contracted work. Similarly, contract-based revenue is evidenced by the strength in nested work (IHT) and turnaround projects (MS), which are typically longer-term commitments or project-based engagements. For the first nine months of 2025, the IHT segment showed even stronger year-over-year growth at 9.4%, while MS grew just under 1%, contributing almost $33 million in combined year-over-year revenue increase.

Finance: draft 13-week cash view by Friday.