Recruit Holdings Co., Ltd.: historia, propiedad, misión, cómo funciona & gana dinero

Una breve historia de Recruit Holdings Co., Ltd.

Fundada en 1960, Recruit Holdings Co., Ltd. comenzó como una empresa que ofrecía servicios de colocación laboral. Inicialmente, se centró en periódicos y revistas para conectar a empleadores y solicitantes de empleo. La empresa amplió rápidamente sus servicios y se estableció como líder en la industria de dotación de personal.

En 1980, Recruit Holdings lanzó la primera publicación japonesa de contratación laboral llamada "Shukatsu Magazine". Esta publicación sentó las bases para futuras plataformas digitales en los servicios de búsqueda de empleo.

En 1997, la empresa hizo la transición a lo digital con el lanzamiento de "Recruit", un sitio web dedicado a la colocación laboral. Este movimiento posicionó favorablemente a la empresa en la era de Internet. En el año 2000, Recruit había desarrollado sus propios sistemas de contratación, lo que condujo a una mayor eficiencia y participación de mercado.

En 2008, Recruit Holdings dejó una huella significativa al adquirir Indeed, un motor de búsqueda de empleo estadounidense. Esta adquisición fue fundamental, ya que Indeed se convirtió en un líder mundial en servicios de búsqueda de empleo en línea. A partir de 2023, Indeed informó más de 300 millones visitantes mensuales únicos y listados de más 30 millones vacantes de trabajo.

En 2012 se produjo una diversificación estratégica cuando Recruit adquirió Glassdoor, una plataforma de revisión de empleadores. Esta adquisición complementó a Indeed, reforzando su presencia en el mercado laboral. A partir de 2023, Glassdoor alberga más 1,5 millones reseñas y calificaciones de empresas, brindando transparencia a quienes buscan empleo.

En 2014, Recruit Holdings salió a bolsa y cotiza en la Bolsa de Valores de Tokio con el símbolo de cotización. 6098. La IPO recaudó aproximadamente 120 mil millones de yenes (alrededor de mil millones de dólares) en ese momento, lo que demuestra un fuerte interés de los inversores y confianza en el potencial de crecimiento de la empresa.

A partir del año fiscal que finalizó en marzo de 2023, Recruit Holdings reportó ingresos consolidados de aproximadamente 3,1 billones de yenes (alrededor de 23 mil millones de dólares), marcado por una tasa de crecimiento de 15% año tras año. Los segmentos operativos de la compañía incluyen Staffing (servicios de contratación de personal temporal), Indeed y Glassdoor, lo que contribuye significativamente a sus flujos generales de ingresos.

En 2021, la pandemia impulsó a Recruit a adaptar significativamente sus operaciones, centrándose en transformaciones digitales y soluciones de dotación de personal remota. Esta estrategia condujo a un aumento notable en la demanda de sus servicios en medio de un mercado laboral en evolución.

En octubre de 2023, Recruit Holdings ha realizado importantes inversiones en inteligencia artificial y aprendizaje automático, mejorando sus capacidades de búsqueda de empleo. Esta innovación tiene como objetivo agilizar el proceso de contratación, proporcionando a los empleadores y solicitantes de empleo experiencias más personalizadas.

Actualmente, Recruit Holdings emplea a más de 50,000 individuos a nivel mundial y opera en más 60 países. La empresa apuesta por aprovechar la tecnología para crear mejores oportunidades laborales, subrayando su misión de contribuir a la sociedad a través de sus servicios.

En términos de rendimiento de las acciones, el precio de las acciones de Recruit Holdings ha mostrado resistencia, cotizando alrededor ¥4,000 según un análisis reciente, lo que refleja la confianza de los inversores en su trayectoria de crecimiento. Los dividendos de la empresa también han aumentado, con un rendimiento actual de aproximadamente 1.2%.

A quién posee Recruit Holdings Co., Ltd.

Recruit Holdings Co., Ltd., una destacada empresa multinacional japonesa, es conocida por sus servicios de contratación y dotación de personal, así como por ser propietario de Indeed y Glassdoor. La empresa fue fundada en 1960 y tiene su sede en Tokio, Japón. Según los últimos datos disponibles para el segundo trimestre de 2023, la compañía reportó unos ingresos consolidados de 3,22 billones de yenes (aproximadamente 23,1 mil millones de dólares), con ingresos operativos de 273,5 mil millones de yenes (alrededor de 1,96 mil millones de dólares).

La estructura de propiedad de Recruit Holdings es diversa, con participaciones importantes en manos de varios inversores institucionales e individuales. A septiembre de 2023, los mayores accionistas incluían:

En términos de capitalización de mercado, en octubre de 2023, Recruit Holdings estaba valorada en aproximadamente 5,1 billones de yenes (alrededor de 37 mil millones de dólares). El desempeño de las acciones ha mostrado resistencia, con un aumento en lo que va del año de aproximadamente 22% a finales de septiembre de 2023.

La distribución de acciones se complementa con diversos fondos de inversión y pensiones, que en conjunto poseen una parte importante de la empresa. Recruit Holdings cotiza en la Bolsa de Valores de Tokio con el símbolo de cotización 6098 y también cotiza como recibo de depósito americano (ADR) en la Bolsa de Valores de Nueva York con el símbolo RCRUY.

Las adquisiciones estratégicas de Indeed en 2012 por aproximadamente mil millones de dólares y Glassdoor en 2018 por alrededor de 1.2 mil millones de dólares la han posicionado como líder en el sector de tecnología de recursos humanos, atendiendo a una clientela global. Estas adquisiciones también han influido en la dinámica de propiedad, ya que estas plataformas continúan atrayendo una alta participación de los usuarios y contribuciones de ingresos.

Recruit Holdings sigue centrado en ampliar su cartera mientras navega por las complejidades de los mercados laborales globales y los avances tecnológicos en soluciones de contratación y dotación de personal.

Declaración de misión de Recruit Holdings Co., Ltd.

Recruit Holdings Co., Ltd. opera con la clara misión de "crear y proporcionar mejores empleos y lugares de trabajo". Esta misión impulsa sus esfuerzos para conectar a las personas con oportunidades a nivel mundial. En el año fiscal que finalizó el 31 de marzo de 2023, la empresa reportó unos ingresos totales de 3,06 billones de yenes (aproximadamente 23,1 mil millones de dólares).

La empresa es mejor conocida por sus servicios de contratación y contratación de personal bajo la marca Indeed, que se ha consolidado como el motor de búsqueda de empleo más grande del mundo. Recruit Holdings adquirió Indeed en 2012 por aproximadamente mil millones de dólares. En el año fiscal que finalizó el 31 de marzo de 2023, Indeed contribuyó con aproximadamente 785,1 mil millones de yenes (alrededor de 5,9 mil millones de dólares) a los ingresos totales.

Recruit Holdings también hace hincapié en la innovación y la tecnología en su misión. Por ejemplo, la empresa invirtió alrededor de ¥120 mil millones ($900 millones) en investigación y desarrollo durante el último año fiscal, destacando su compromiso de mejorar sus ofertas a través de análisis de datos avanzados e inteligencia artificial.

La fuerza laboral de la empresa es igualmente impresionante. Al 31 de marzo de 2023, Recruit Holdings empleaba a más de **48 000** personas en todo el mundo, lo que reforzaba sus capacidades para cumplir su misión de mejorar los resultados laborales.

En el sector de tecnología de contratación, Recruit Holdings se ha posicionado estratégicamente: Indeed logró más de **250 millones** de visitas únicas mensuales a partir de 2023, consolidando su papel como líder en la industria de la búsqueda de empleo. Este posicionamiento respalda la misión de conectar de manera efectiva a quienes buscan empleo y a los empleadores.

Además, Recruit Holdings promueve la diversidad y la inclusión dentro de su fuerza laboral, alineándose con su misión. Los informes indican que a principios de 2023, **el 40%** de los puestos de liderazgo dentro de la empresa estaban ocupados por mujeres, lo que demuestra su compromiso con la igualdad de género.

Por último, la expansión internacional de la empresa también respalda su misión. Recruit Holdings opera en más de **60 países** y sus diversas subsidiarias, incluidas Glassdoor y Workopolis, contribuyen a un ecosistema integral destinado a mejorar la colocación laboral y la satisfacción en el lugar de trabajo.

Cómo funciona Recruit Holdings Co., Ltd.

Recruit Holdings Co., Ltd., una corporación multinacional japonesa, opera a través de varios segmentos clave: Staffing, Indeed y Glassdoor. Fundada en 1960, la empresa ha pasado de ser una agencia local de colocación laboral a convertirse en un líder mundial en tecnología de recursos humanos y soluciones de fuerza laboral. En el año fiscal que finalizó en marzo de 2023, Recruit Holdings reportó ingresos consolidados de 3,6 billones de yenes (aproximadamente 27 mil millones de dólares).

Segmentos comerciales

• Segmento de dotación de personal: Este segmento incluye servicios de dotación de personal y empleo principalmente bajo la marca "Staffing". En el año fiscal 2023, el segmento de personal generó ingresos de ¥2,2 billones (alrededor de $16,4 mil millones), lo que representa un aumento de 9% año tras año.
• Segmento de hecho: Indeed es un motor de búsqueda de empleo que agrega listados de cientos de miles de sitios web. En el año fiscal 2023, los ingresos de Indeed fueron de 1,1 billones de yenes (aproximadamente 8,2 mil millones de dólares), lo que muestra una tasa de crecimiento de 7% respecto al año anterior.
• Segmento de Glassdoor: Glassdoor ofrece reseñas de empresas y comparaciones salariales. Este segmento tuvo ingresos de 94 mil millones de yenes (alrededor de 710 millones de dólares) en el año fiscal 2023, lo que demuestra un crecimiento de 5% año tras año.

Desempeño financiero

Recruit Holdings ha mostrado consistentemente un sólido desempeño financiero. Los ingresos operativos para el año fiscal 2023 fueron de 350 mil millones de yenes (alrededor de 2,6 mil millones de dólares), con un ingreso neto de 250 mil millones de yenes (aproximadamente 1,9 mil millones de dólares). Esto resultó en un margen de beneficio neto de 7%. El EBITDA para el mismo año fiscal fue de 450 mil millones de yenes (aproximadamente 3,4 mil millones de dólares).

Capitalización de mercado

En octubre de 2023, Recruit Holdings tiene una capitalización de mercado de aproximadamente 9 billones de yenes (alrededor de 67 mil millones de dólares). Las acciones de la compañía han experimentado un aumento en lo que va del año de alrededor 15%, superando al índice Nikkei 225, que ha subido un 10% durante el mismo período.

Presencia Global

Recruit Holdings opera en más de 60 países en todo el mundo y emplea a más de 45.000 personas. La empresa tiene una importante presencia en Norteamérica, Asia-Pacífico y Europa, con la siguiente distribución de plantilla:

Inversión Tecnológica

Las inversiones en tecnología han sido una piedra angular del crecimiento. En el año fiscal 2023, Recruit Holdings asignó aproximadamente 100 mil millones de yenes (alrededor de 750 millones de dólares) para el desarrollo y la innovación de tecnología, centrándose en la inteligencia artificial y el aprendizaje automático para mejorar los procesos de contratación. Este compromiso ha llevado a una mejora significativa en la participación de los usuarios en plataformas como Indeed, con visitantes únicos mensuales que superan 300 millones.

Estrategia de adquisición

Recruit Holdings ha seguido una sólida estrategia de adquisiciones para mejorar sus capacidades. En particular, la adquisición del competidor de LinkedIn, Glassdoor, se completó en 2021 por alrededor de 1.200 millones de dólares y desde entonces ha contribuido positivamente a los ingresos generales. La compañía también ha invertido en varias nuevas empresas en el ámbito de la tecnología de recursos humanos, diversificando aún más su cartera.

Iniciativas de Responsabilidad Social

La empresa está comprometida con la responsabilidad social, centrándose en la sostenibilidad y la diversidad de la fuerza laboral. Recruit Holdings se ha fijado un objetivo a alcanzar 30% liderazgo femenino en puestos directivos para 2030, lo que refleja su compromiso con la diversidad y la inclusión en el lugar de trabajo.

Cómo gana dinero Recruit Holdings Co., Ltd.

Recruit Holdings Co., Ltd. genera ingresos principalmente a través de sus segmentos comerciales diversificados, que incluyen dotación de personal, subcontratación y tecnología de recursos humanos. La empresa opera múltiples plataformas, con un enfoque importante en la industria de dotación de personal. En el año fiscal que finalizó el 31 de marzo de 2023, Recruit Holdings reportó ingresos totales de 3,77 billones de yenes (aproximadamente 27,1 mil millones de dólares).

Segmento de dotación de personal

El segmento Staffing, que incluye la famosa marca Adecco, contribuye significativamente a los ingresos de Recruit. Este segmento reportó ingresos de aproximadamente 2,78 billones de yenes (20 mil millones de dólares) en el año fiscal 2023, lo que representa alrededor del 74% de los ingresos totales.

Segmento de tecnología de recursos humanos

El segmento de tecnología de recursos humanos, que comprende plataformas como Indeed y Glassdoor, genera ingresos principalmente a través de ofertas de trabajo y servicios premium. En el año fiscal 2023, este segmento ganó alrededor de ¥869 mil millones ($6,2 mil millones), lo que refleja un crecimiento de 20% año tras año.

Segmento de subcontratación

El segmento de Outsourcing, que ofrece soluciones como outsourcing de procesos de negocio (BPO) y servicios gestionados, generó ingresos de aproximadamente ¥121 mil millones ($870 millones) en el mismo período. Este segmento ha experimentado un crecimiento constante, impulsado por la creciente demanda de servicios subcontratados.

Desglose de ingresos por segmento

Métricas financieras clave

Para el año fiscal 2023, los ingresos operativos de Recruit ascendieron a **392 mil millones de yenes** (2,8 mil millones de dólares), mientras que los ingresos netos atribuibles a los accionistas fueron de **294 mil millones de yenes** (2,1 mil millones de dólares), lo que refleja un margen de beneficio neto de aproximadamente 7.8%.

Además, la empresa logró un retorno sobre el capital (ROE) del **18,4%**, lo que demuestra una gestión eficaz de sus recursos de capital.

Distribución geográfica de ingresos

Recruit Holdings opera a nivel mundial, con contribuciones sustanciales a los ingresos de varias regiones. En el ejercicio 2023 la distribución de los ingresos fue la siguiente:

Las inversiones estratégicas de la compañía en tecnología y su compromiso de mejorar la experiencia del usuario en sus plataformas han reforzado sus flujos de ingresos, particularmente en el segmento de tecnología de recursos humanos. Además, las agresivas estrategias de expansión de Recruit en los mercados internacionales, particularmente en América del Norte, lo han posicionado para un crecimiento sostenido.

En general, las fuentes de ingresos diversificadas y la sólida estrategia operativa de Recruit Holdings continúan mejorando su presencia en el mercado y su desempeño financiero.